职场问答-求职范文

如果前公司的确有严格的薪资保密制度，规定离职员工不能透露自己薪资的话，可以和HR直接说明，通常情况下HR会给予理解。与此同时，应该大胆向HR说明自己的心理价位，自己心

ed是指执行总监，是大型企业常见招聘岗位，从业者需要具备相关专业学习经验，具备独立运作区域市场的能力，了解前沿营销理念，具备较强的组织协调能力，能够熟练使用常用电脑

随着95后或者00后不断涌向职场，其随意洒脱的做事风格也在离职这件事上发挥得淋漓尽致，比如今天在工作中受了委屈，下班时可能就给领导发了电子离职申请书，然后打包自己

公司商务是互联网行业常见招聘岗位，从业者需要具备相关专业学习经验，能够熟练使用常用电脑办公软件，具备较强的沟通能力，部分用人单位对从业者的英语水平有要求。其工

对于职场人而言，即使是最令人兴奋的工作，日复一日之后，恐怕都会让人或多或少感到无聊、空虚、缺乏动力。那么，我们该如何在工作中获得幸福感呢？本文将从工作内容、工作

公司福利分为法定福利和企业自定福利，法定福利就是国家所规定的正常休假、发薪、五险一金等福利，而企业自定福利就比较宽泛了，是指公司在国家规定之外根据企业自身情

很多人都把年底作为自己职场的一个分水岭，借着年底来复盘自己的这一年工作的情况，并重新评估自己是否要继续在这家公司做下去，因此每年年底也是跳槽的一个小高峰。而

随着社会的不断发展，人们越来越注意到公共关系的重要性，从而派生出公关这一岗位。目前，公关作为中国21世纪稀缺的人才之一，就业前景可观，也越来越受到大家的青睐。想要

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文章开头，先讲一个故事：应届毕业生小A，在第一家公司工作一年，被老板夸赞聪明、可靠、上手快，老板还让Ta帮忙带团队；后来Ta离职去了第二家公司，工作不到两个月，被领导劝退：